近日，眉县在高质量项目建设工作推进会上，为6条重点产业链和11个重点项目专班授旗，并选派68名年轻干部参与其中，全力提供服务和保障。

近年来，眉县着眼服务保障重点产业链和重点项目，先后推行了县级干部牵头的“链长制”和科级干部参与的“联企帮扶”活动，使干部在推动发展中增长本领。为了给更多干部提供实战化锻炼的机会，眉县按照全市干部培养锤炼“四个一批”工程要求，结合重点产业链和重点项目责任单位，在部分产业链和重点项目设立专班，每个专班由相关单位“一把手”负责，分管领导和经济建设口相关单位30岁以下干部参与，整体负责联系帮助产业链上的企业和项目施工单位落实国家惠企政策、办理各项手续，并解决人才引进、用工、融资等问题，在一线提升干部综合能力。

据了解，68名干部到重点产业链和重点项目专班后，将公开承诺个人为企业解决2件至3件“硬事”“难事”，通过“擂台比武”展示成绩、交流心得，县上将他们的工作成效与干部个人职务职级晋升等相挂钩。