眉县:凝聚志愿力量 绘就基层治理新图景

作者:杨春  发布时间:2026-09-03  阅读次数:

近年来,眉县坚持以志愿服务赋能基层治理,从品牌建设、专业融合、示范引领、民意归集四个维度精准发力,推动志愿服务从常态化开展向规范化、精品化、实效化转变。

矩阵布局塑品牌,实现服务全域覆盖。印发《“益起眉好”志愿服务品牌建设三年行动方案(2026—2028年)》,确立县域统一志愿服务总品牌,锚定建设目标、明晰任务路径,统筹全域品牌建设步调。围绕文明实践、关爱帮扶、政策宣讲、应急救援等重点领域,整合行业部门资源,培育特色子品牌47个,打造一体多元、上下联动的志愿服务品牌矩阵。严格执行“一月一主题”活动机制,持续延伸服务触角,累计开展志愿服务455场次,惠及群众3.8万人次。

社志联动强专业,提升基层治理质效。深入推进“社志融合”试点改革,引入专业社工力量赋能基层服务,对城区6个社区开展全覆盖专题培训,择优打造东盛、迎宾、平阳、景贤4个精品示范社区,以点带面推动治理模式迭代升级。健全“社工统筹引领、志愿者广泛参与”联动服务机制,常态化摸排群众急难愁盼问题,精准匹配民生需求,培育“一袋相守菜”“周五见面·馒有温度”等4个本土化、接地气的特色服务项目。坚持典型引路、品牌赋能,依托特色志愿服务项目做实基层服务、化解民生难题,累计开展便民惠民服务20余场次,构建“项目牵引、队伍支撑、精准解困”的良性基层治理工作链条。

示范引领优队伍,夯实服务工作根基。全面推行“群众点单、站点派单、队伍接单”服务模式,持续壮大志愿力量,稳步提升队伍规范化、专业化水平。常态化开展学雷锋志愿服务、优抚老兵关爱、爱心助考等主题示范活动,积极争取壹基金公益项目落地,为15所乡村小学配置价值22.5万元的阅读物资,精准补齐乡村教育服务短板。健全志愿者星级认定、积分激励、权益保障制度,常态化开展骨干能力培训,举办专题培训班2期,评定县级星级志愿服务组织5个、星级志愿者5名,东盛社区志愿服务队获评市级三星级服务队。

闭环归集听民声,畅通民意响应渠道。深化人民建议征集“四个一”工作法,拓宽群众诉求渠道,在各镇街、村(社区)党群服务中心、公共广场等重点区域,全域布设民意征集平台169个,实现阵地全覆盖。配齐配强工作力量,组建8名镇街专职联络员、33名特邀建议人队伍,构建层层联动、专人负责、全域覆盖的民意收集工作体系,夯实建议征集工作根基。严格规范建议分级受理、分类办理、限时办结工作流程,线上线下累计征集群众建议142条,办结109件、转化落地7件、在办33件,切实把民生民意转化为基层治理提质增效的务实举措。

下一条:眉县:四个聚焦强根基 机关党建增实效

关闭